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江苏自考网> 试题题库列表页> 领导权变模型理论认为,在团体情况一般的情况下, 效果较好的领导方式是

2022年10月现代管理学

卷面总分:100分     试卷年份:2022.10    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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领导权变模型理论认为,在团体情况一般的情况下, 效果较好的领导方式是

  • A、人际关系型
  • B、放任自流型
  • C、自我控制型
  • D、任务导向型
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由于考核对象的工作表现与工作绩效相差较小,无法拉开档次而造成的考评误差是

  • A、晕轮效应偏差
  • B、刻板印象偏差
  • C、暗示效应偏差
  • D、集中趋势偏差

《一般系统理论:基础、发展和应用》的作者是

  • A、钱学森
  • B、贝塔朗菲
  • C、甘特
  • D、大野耐一

判断题:赫茨伯格的双因素理论认为,保健因素具有激励作用。

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