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江苏自考网> 试题题库列表页> 30.举例论述激励的原则。（2015.04）

2015年4月管理学原理

卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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30.举例论述激励的原则。（2015.04）



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6.盈亏平衡分析法属于下列哪种决策类型？（）（2015.04）


  • A、战略型决策


  • B、确定型决策


  • C、风险型决策


  • D、不确定型决策


15.每当员工离开公司时，公司人力资源部经理会主动与离职员工交谈，收集离职员工对公司的意见与看法，以便改进工作。人力资源部经理的这种做法属于（）（2015.04）


  • A、前馈控制


  • B、中期控制


  • C、同步控制


  • D、反馈控制


20.有效控制应遵循的基本原则有（）（2015.04）


  • A、及时性原则


  • B、重点原则


  • C、经济性原则


  • D、弹性原则


  • E、主观性原则


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