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2022年10月管理心理学

卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

工作分类的基础是（）。

  • A、部门化
  • B、专门化
  • C、命令链
  • D、正规化
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及时表扬或奖励与组织文化相一致的思想和行为，及时批评或惩罚与组织文化相违背的思想和行为，体现了组织文化建设心理机制中的（）。

  • A、重视心理强化
  • B、激发从众心理
  • C、培养认同心理
  • D、注意心理定势

某企业的李总，寻求组织和环境中的机会，制定“改进方案”以发起变革，监督方案的策划。李总在组织中充当的角色是（）。

  • A、信息传播者
  • B、企业家
  • C、危机管理者
  • D、资源分配者

心理契约关注的焦点是（）。

  • A、组织对于个人的义务
  • B、个人对于组织的义务
  • C、时间跨度和范围宽窄
  • D、交易责任和关系责任
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