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企业管理概念模拟试卷一

卷面总分:100分     试卷年份:2020    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

行为科学的重要代表人物:()

  • A、泰罗
  • B、梅奥
  • C、西蒙
  • D、巴纳德
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以下哪种现象不能在需要层次理论中得到合理的解释:()

  • A、一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物。
  • B、穷人很少参加排场讲究的社交活动。
  • C、在陋室中苦攻“哥德巴赫猜想”的陈景润。
  • D、一个安全需要占主导地位的人,可能因为担心失败而拒绝接受富有挑战性的工作。

一个企业中处于较低层次的管理人员所作的决策数量很多且很重要,在决策时受到的限制很少,则可以认为该企业:()

  • A、管理人员的素质较高。
  • B、高层主管比较开明。
  • C、组织集权程度较高。
  • D、组织分权程度较高。

英国将军汉密尔顿爵士曾经说过:“我们越是接近整个组织的最高司令,就越是应当按三人一组进行工作;我们越是接近整个组织的基层(战列步兵),就越是应当按六人一组进行工作。”这句话反映了:()

  • A、管理幅度的大小实际上是应当而且可以用一个数字来予以绝对规定的。
  • B、处在组织高层的管理人员与基层的管理人员相比,用于指挥和领导工作的时间要多一些。
  • C、军事组织与其他类型的组织极不相同,其管理幅度是随着管理层次的升高而缩小的。
  • D、高层管理者的有效管理幅度要小于基层管理者。

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