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江苏自考网> 试题题库列表页> 通过研究领导者在领导过程中所采取的领导行为方式对组织效能的影响，以寻求最有效的领导行为，这是（ ) 16-386

2013年7月组织行为学试卷答案

卷面总分：100分     试卷年份：2013    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

通过研究领导者在领导过程中所采取的领导行为方式对组织效能的影响，以寻求最有效的领导行为，这是（ ) 16-386

  • A、领导特性有效论
  • B、领导行为有效论
  • C、领导权变有效论
  • D、领导作风有效论
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组织结构设计应坚持的原则有（ ) 16-371/372

  • A、集权与分权结合原则
  • B、责权利相结合原则
  • C、稳定性与适应性结合原则
  • D、执行与监督分开原则
  • E、目标原则

根据双因素理论，以下不属于保健因素的是（ ) 14-321

  • A、职务保障
  • B、工资待遇
  • C、工作职务上的责任感
  • D、工作条件

根据控制方位论，技能为本报酬制能使员工更倾向于（ ) 3-76

  • A、内因控制
  • B、外因控制
  • C、前馈控制
  • D、反馈控制
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