• 欢迎访问江苏自考网!江苏自考网为考生提供江苏自学考试信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以江苏教育考试院www.jseea.cn为准。

联系我们:  0512-67311639

距10月自考考试 54

距10月自考报名 已经开始

考生服务:

江苏自考网> 试题题库列表页> 人们在认识特定对象时所具有的心理上的准备状态称为

2016年10月组织行为学试卷真题

卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

人们在认识特定对象时所具有的心理上的准备状态称为

  • A、首因效应
  • B、晕轮效应
  • C、心理定势
  • D、刻板效应
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

简述组织结构设计的现代原则。

在双因素理论中,与激励因素有关的因素是

  • A、工作环境
  • B、工作内容
  • C、工作制度
  • D、企业政策

虚拟团队的特征有

  • A、团队成员有共同的目标
  • B、团队成员的地理位置具有集中性
  • C、团队采用电子沟通方式
  • D、团队具有宽泛型的组织边界
  • E、团队成员心理相容

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫描小程序选择报考专业

进入在线做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习