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江苏自考网> 试题题库列表页> 人力资源管理研究的内容包括( )1-15

2011年7月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分     试卷年份：2011    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

人力资源管理研究的内容包括( )1-15

  • A、行为规范
  • B、行为技巧
  • C、行为方法
  • D、行为标准
  • E、行为科学
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根据领导权变理论，以下关于被领导者的说法中正确的有( )11-265

  • A、是实现领导目标的基本力量
  • B、能反映领导的管理特征
  • C、能反映领导的有效性
  • D、是领导活动的客体
  • E、是领导活动的主体

把能力分为智力、专门能力和创造力三类，其划分的标准是( )3-63

  • A、差异性
  • B、倾向性
  • C、适应性
  • D、独立性

简要说明组织行为学的性质与特点。1-9、10、11、12

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