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2026年4月组织行为学历年真题

卷面总分：100分     试卷年份：2026.4    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

迪尔和肯尼迪的组织文化理论认为，工作与娱乐并重，鼓励员工完成风险较小的工作，具有竞争性不强、产品比较稳定特点的组织文化属于

  • A、硬汉型文化
  • B、努力工作尽情享受型文化
  • C、赌注型文化
  • D、过程型文化
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两个或两个以上的个体相互作用和协作，以便完成组织预定的某项目标的最小单位是

  • A、部门
  • B、班组
  • C、团队
  • D、集体

从改变技术入手，采用新技术、新方法进行的组织变革属于

  • A、系统导向型变革
  • B、任务导向型变革
  • C、人员导向型变革
  • D、组织导向型变革

利用结构性练习或用学习者的经验来进行学习是

  • A、适应型学习
  • B、自主型学习
  • C、经验型学习
  • D、行动型学习
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