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江苏自考网> 试题题库列表页> 11.依据领导生命周期理论,适合于低成熟度员工的领导方式是(2016.10)

2016年10月管理学原理

卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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试题序号

11.依据领导生命周期理论,适合于低成熟度员工的领导方式是(2016.10)

  • A、说服型

  • B、参与型

  • C、授权型

  • D、命令型

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6.使计划数字化的工作被称为(2016.10)

  • A、规则

  • B、预算

  • C、战略

  • D、政策

9.人员配备由一系列活动组成,其第一项活动是(2016.10)

  • A、人力资源计划

  • B、工作分析

  • C、培训与发展

  • D、绩效考核

12.煤矿企业增加了防尘、除硫、通风设备,减少了事故发生的可能性,这能更好地满足职工的(2016.10)

  • A、生理需要

  • B、安全需要

  • C、尊重需要

  • D、自我实现需要

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