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2021年10月人力资源管理（一）

卷面总分：100分试卷年份：2021.10 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

4

绩效考核评价系统包括的内容有（）。

A、制订考核计划
B、选择评价对象
C、确定评价主体
D、构建指标体系
E、选择恰当的考核方法

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人力资源战略规划的理论基础除了战略管理理论外,另一个是（）。

A、系统理论
B、激励理论
C、组织理论
D、丛林理论

下列选项属于非正式绩效沟通方式的是（）。

A、团队会议
B、书面报告
C、办公室面谈
D、走动式交谈

简述新员工培训的意义。

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