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2021年10月人力资源管理（一）

卷面总分：100分     试卷年份：2021.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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简述新员工培训的意义。

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工作是同类岗位的统称。这里的岗位指的是（）。

  • A、职级
  • B、职业
  • C、职务
  • D、职位

企业调整人员供过于求的方法有很多,其中买断工龄的方法是（）。

  • A、弹性工作
  • B、变相裁员
  • C、工作轮换
  • D、工作分享

美国著名职业指导专家霍兰德提出的职业生涯管理理论是（）。

  • A、职业生涯三阶段理论
  • B、职业生涯五阶段理论
  • C、职业一人员匹配理论
  • D、人格类型职业类型匹配理论
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