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2025年4月现代管理学真题

卷面总分：100分     试卷年份：2025.04    是否有答案：有    作答时间： 180分钟   

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试题序号

学习型组织理论提出的建设学习型组织的五项修炼的核心是

  • A、进行系统思考
  • B、加强团队学习
  • C、建立共同愿景
  • D、实现自我超越
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简述科层组织理论(韦伯)揭示的组织权威类型。

（判断）与传统管理学相比，现代管理学更强调实用性，其实用价值亦被社会所广泛接受。

将控制划分为前馈控制、现场控制和反馈控制的依据是

  • A、控制对象的范围
  • B、控制发生的阶段性
  • C、控制的内容和效果
  • D、管理者与控制对象的关系
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