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2025年4月现代管理学真题

卷面总分：100分     试卷年份：2025.04    是否有答案：有    作答时间： 180分钟   

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简述目标管理中的目标实施步骤。

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绩效考核中由时间和心理因素而引起的误差，即考核者主要根据考核对象的近期表现对其做出评价属于

  • A、刻板印象偏差
  • B、主观好恶偏差
  • C、近因效应偏差
  • D、暗示效应偏差

管理的发展历史中，具有管理阶层兴起、管理成为政治统治的手段这一特点的是

  • A、现代管理
  • B、史前人类社会的管理
  • C、资本主义社会的管理
  • D、前资本主义的国家管理

学习型组织理论提出的建设学习型组织的五项修炼的核心是

  • A、进行系统思考
  • B、加强团队学习
  • C、建立共同愿景
  • D、实现自我超越
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