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2019年4月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2019 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

A、社会助长效应
B、社会标准化倾向
C、社会顾虑倾向
D、社会惰化现象

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组织文化建设的原则包括

A、目标原则
B、价值原则
C、卓越原则
D、亲密原则
E、参与原则

美国耶鲁大学教授奥德弗在大量研究的基础上把人的需要归纳为生存需要、成长需要和

A、健康需要
B、关系需要
C、尊重需要
D、实现需要

组织中的管理者通过计划、组织、指挥、控制、激励等职能来协调他人的活动,有效使用人力、物力、财力、信息、工具、科技等各种资源,现组织目标的过程是

A、管理
B、领导
C、决策
D、沟通

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组织中的管理者通过计划、组织、指挥、控制、激励等职能来协调他人的活动,有效使用人力、物力、财力、信息、工具、科技等各种资源,现组织目标的过程是

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美国耶鲁大学教授奥德弗在大量研究的基础上把人的需要归纳为生存需要、成长需要和

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