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2021年4月人力资源管理（一）真题

卷面总分：分     试卷年份：2021.04    是否有答案：有   

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试题序号

人力资源战略包括的内容有（）

  • A、人力资源的使命
  • B、人力资源发展的目标
  • C、人力资源发展的方针
  • D、人力资源发展的政策
  • E、人力资源发展的方向
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在薪酬构成中，预先将具体的利益分享方案和考核标准告知员工，并根据员工的实际业绩达成情况按规定给子兑现的薪酬是（）

  • A、基本薪酬
  • B、固定薪酬
  • C、福利薪酬
  • D、激励薪酬

下列选项属于内部招募渠道的是（）

  • A、网络招募
  • B、广告招募
  • C、职位轮换
  • D、校园招募

下列选项属于讲授培训法缺点的是（）

  • A、随意性
  • B、无序性
  • C、开发时间较长
  • D、缺少交流和沟通
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