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2017年10月管理心理学

卷面总分：100分     试卷年份：2017.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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简述对员工忠诚管理的策略


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理智感是人对认识活动的成就进行评价时产生的态度体验，人的理智感的类型主要包括

  • A、好奇心和新异感
  • B、喜悦感
  • C、怀疑与惊讶情感
  • D、不安情感
  • E、自信和确信不疑情感

由下属自行确定工作目标并解决问题，领导者不参与、不干涉集体活动，完全凭下属的自觉性完成工作的领导方式是

  • A、专制型
  • B、民主型
  • C、授权型
  • D、放任型

人们在考察某些行为或后果的原因时，倾向于低估情境性因素，高估倾向性因素(个人或内因的作用)，这属于归因偏差中的

  • A、基本归因错误
  • B、认知性归因偏差
  • C、动机性归因偏差
  • D、性别归因偏差
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