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江苏自考网> 试题题库列表页> 冲突的双方为了维持相互之间的关系，双方都放弃某些东西，而共同分享既得利益的做法称为

管理心理学模拟试卷一

卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

冲突的双方为了维持相互之间的关系，双方都放弃某些东西，而共同分享既得利益的做法称为

  • A、协作
  • B、回避
  • C、迁就
  • D、折衷
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参照测量法测量的对象是

  • A、人际交往频率
  • B、人际交往动机
  • C、人际关系中的相关关系
  • D、人际关系的密切程度

甲、乙、丙、丁四人是同一车间的操作工。甲进厂才3天。乙已工作半个多月了，能在师傅指导下进行劳动。丙刚开始独立从事操作。丁则已是老工人了。请选用一个领导有效性的情景理论，谈谈如何对他们进行有效管理?

当组织出现下列情况之一时，就需要进行变革

  • A、决策失灵
  • B、沟通渠道阻塞
  • C、组织机能失效
  • D、缺乏创新
  • E、出现非正式组织
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