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2017年4月管理心理学

卷面总分:100分     试卷年份:2017.4    是否有答案:   

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通过特定的组织机构与组织形式、组织管理原则与方法,完成组织活动任务过程的管理职能是

  • A、计划职能
  • B、组织职能
  • C、指挥职能
  • D、控制职能
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案例:

某企业领导在实施管理的过程中,与下属之闻常保持一定的距离,很少进行交流和互动。在霹常决策中,独揽大权,下属没有参与决策的机会,只能唯命是从,奉命行事。在日常事务中,命令、惩罚多于称赞与奖励。

问题:

(1)该领导的领导方式属于哪种类型?

(2)如何提高领导者的影响力?

人们利用大脑和各种不同的感官能够直接反映客观事物的个别属性的认识过程称为

  • A、聊天
  • B、交往
  • C、感觉
  • D、沟通

根据组织对员工的期望贡献与给予员工的诱因,心理契约可分为四类,分别是投资不足型、相互投入型、过度投资型和

  • A、弹性契约型
  • B、均衡投入型
  • C、适度投资型
  • D、准交易契约型

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