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2020年10月人力资源管理(一)真题

卷面总分:     试卷年份:2020.10    是否有答案:   

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GE公司在招聘过程中,用于价值观评估的人员素质测评方法是()

  • A、面试
  • B、韦克斯勒童表测量
  • C、卡特尔16PF人格测验
  • D、行政职业能力倾向测验
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欧尚公司对内部人员的晋升选拔都是采用第三方测评咨询公司进行独立评价。这体现的人员素质测评原则是()

  • A、标准化原则
  • B、客观性原则
  • C、可行性原则
  • D、信度和效度原则

功能性职务分析法的基础是DPT理论,其中工指的是()

  • A、资料方面的信息
  • B、人员方面的信息
  • C、事物方面的信息
  • D、其他方面的信息

薪酬设计原则中,与外在公平性对应的原则是()

  • A、激励性
  • B、经济性
  • C、竞争性
  • D、合法性

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