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江苏自考网> 试题题库列表页> 美国心理学家马斯洛认为，人的需要是分层次的，人的最基本需要是（）

人力资源管理（一）模拟试卷二

卷面总分：100分试卷年份：2020 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

18

美国心理学家马斯洛认为，人的需要是分层次的，人的最基本需要是（）

A、交往的需要
B、生理的需要
C、尊重的需要
D、安全的需要

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薪酬设计流程的第一步骤是（）

A、工作分析
B、工作评价
C、工资结构设计
D、确定薪酬原则和策略

全面薪酬中直接经济薪酬的构成（）

A、基本工资
B、绩效工资
C、激励工资
D、职位消费
E、股票期权

在预测企业内部人员流动的基础上来预测人力资源内部供给的预测方法是（）

A、技能清单法
B、替换单法
C、人力资源“水池”模型
D、马尔科夫模型

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