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2015年10月管理心理学

卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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影响团体凝聚力的因素较多,“文人相轻”现象显示的影响因素是

  • A、团体的风气
  • B、团体的同质性
  • C、外部的压力
  • D、团体成员的荣誉感
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以不同层次的管理人员为例,业务技术能力、人际关系与协调能力、管理决策能力的要求与差异也非常明显。上层管理者偏重于

  • A、技术能力
  • B、人际能力
  • C、管理能力
  • D、协调能力

小陈是一名画家,他总是疏远他人,思考别人是否干扰了自己。根据霍尼的学说,小陈属于人际关系类型中

  • A、逊顺型、
  • B、进取型
  • C、疏离型
  • D、竞争型

简述组织发展与组织变革的关系。


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