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2015年10月管理心理学

卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

根据伯恩斯和史托克的组织理论，机械组织结构的特征是集权、高度专业化和

  • A、自我控制
  • B、弱化层级结构
  • C、垂直沟通
  • D、横向沟通
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研究表明，通常有效的管理幅度是

  • A、3〜6人
  • B、7〜12人
  • C、12〜20人
  • D、20〜30人

在组织和员工相互关系的情境中，员工个体对于相互责任和义务的信念系统，被称为（

  • A、组织责任
  • B、组织承诺
  • C、心理契约
  • D、组织忠诚

在各种不同的领导体制中，分权制的缺点是

  • A、地方主义与本位主义
  • B、自主决策
  • C、政令统一
  • D、权力集中
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