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江苏自考网> 试题题库列表页> 人力资源规划的目标有（）

人力资源管理（一）模拟卷七

卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

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试题序号

人力资源规划的目标有（）

  • A、配合组织发展的需要
  • B、规划人力发展
  • C、促使人力资源的合理运用
  • D、用人成本合理化
  • E、提升工作人员的能力
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按照薪酬基本发生机制不同，可将薪酬分为（）

  • A、外在薪酬和内在薪酬
  • B、计时薪酬和计件薪酬
  • C、短期薪酬和长期薪酬
  • D、能力薪酬、绩效薪酬和职位薪酬

招募工作从开始到结束所需花费的时间是指（）

  • A、招募人数
  • B、招募周期
  • C、招募对象
  • D、招募标准

下列不属于人力资源外部供给因素的是（）

  • A、外部劳动力市场的状况
  • B、人们的就业意识
  • C、企业的吸引力等
  • D、现有人力资源的分析
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