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江苏自考网> 试题题库列表页> 在激励理论中提出成就需要理论的学者是

2023年4月人力资源管理(一)

卷面总分:100分     试卷年份:2023.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

在激励理论中提出成就需要理论的学者是

  • A、弗鲁姆
  • B、亚当斯
  • C、麦克利兰
  • D、阿尔德弗
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根据霍兰德人格类型,职业类型匹配理论,下列选项中社会型人格类型最适合的职业是

  • A、会计
  • B、导游
  • C、工程师
  • D、机械师

从获得工作分析资料质量方面来看,以下选项中效果好的工作分析方法是

  • A、访谈法
  • B、问卷法
  • C、工作参与法
  • D、工作日志法

影响薪酬水平的宏观因素是

  • A、企业经营效益
  • B、员工异质性
  • C、劳动力市场供求状况
  • D、劳资双方谈判

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