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江苏自考网> 试题题库列表页> 根据劳动法律法规规定，因签订集体合同发生的争议，双方协商解决不成，应按以下程序解决

单元综合测试二

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试题序号

根据劳动法律法规规定，因签订集体合同发生的争议，双方协商解决不成，应按以下程序解决

  • A、由当地人民政府信访机构协调处理
  • B、由人民法院受理
  • C、由劳动争议仲裁委员会受理
  • D、由劳动保障行政部门组织有关各方协调解决
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我国关于最低工资制度最早规定于

  • A、《企业最低工资规定》
  • B、《国有企业工资总额同经济效益挂钩规定》
  • C、《劳动法》
  • D、《工资支付暂行规定》

确定最低工资标准的原则包括

  • A、企业自主分配原则
  • B、协调原则
  • C、逐步提高工资水平原则
  • D、基本生活保障原则
  • E、分级管理原则

下列各项不应计算在最低工资中的有

  • A、夜班津贴
  • B、加班加点工资
  • C、以货币形式支付住房补贴答
  • D、用人单位为劳动者缴纳的社会保险费
  • E、用人单位支付的伙食补贴
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