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江苏自考网> 试题题库列表页> 4.激励不仅需要考虑个人能力、工作认知、工作回报,还要关注个人的主观价值判断。该观点来自激励理论的(2017.04)

2017年4月人力资源管理(一)(00147)

卷面总分:100分     试卷年份:2017    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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4.激励不仅需要考虑个人能力、工作认知、工作回报,还要关注个人的主观价值判断。

该观点来自激励理论的(2017.04)


  • A、强化理论

  • B、保健一激励双因素理论

  • C、公平理论

  • D、波特一劳勒综合激励过程模型

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33.简述员工培训的作用。(2017.04)

1.美国学者麦格雷戈把“经济人”假设称为(2017.04)

  • A、X理论

  • B、Y理论

  • C、Z理论

  • D、超Y理论

25.在职业锚理论中,希望能够自己掌控时间,追求能够施展个人职业能力的职业锚类型是(2017.04)

  • A、管理型

  • B、创造型

  • C、独立自主型

  • D、安全稳定型

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