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江苏自考网> 试题题库列表页> 12.宝洁公司在中国高校招聘采用的面试方法主要是（）（2016.04）

2016年4月人力资源管理（一）（00147）

卷面总分：100分     试卷年份：2016    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

12.宝洁公司在中国高校招聘采用的面试方法主要是（）（2016.04）


  • A、角色扮演


  • B、无领导小组讨论


  • C、模拟面谈


  • D、经历背景面谈法


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20.平衡计分卡的指标来源除了企业使命、企业战略、企业愿景以外，还有（）（2016.04）


  • A、企业环境


  • B、企业规模


  • C、企业利润


  • D、企业核心价值观


21.本年度增薪幅度与上年度平均薪酬水平的比值称为（）（2016.04）


  • A、增薪幅度


  • B、平均增薪率


  • C、薪酬平均率


  • D、薪酬变动比率


23.占据人的职业生涯主体的阶段是（）（2016.04）


  • A、职业选择期


  • B、职业适应期


  • C、职业稳定期


  • D、职业衰退期


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