• 欢迎访问江苏自考网!江苏自考网为考生提供江苏自学考试信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以江苏教育考试院www.jseea.cn为准。

联系我们:  0512-67311639

距10月自考考试 51

距10月自考报名 已经开始

考生服务:

江苏自考网> 试题题库列表页> 7.运用间卷法进行工作分析的优点是()(2016.04)

2016年4月人力资源管理(一)(00147)

卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

7.运用间卷法进行工作分析的优点是()(2016.04)


  • A、费用低,速度快


  • B、费用高,效率高


  • C、容易引起调查者兴趣


  • D、可以了解调查者真实的动机


上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

31.简述强化理论关于控制员工行为的主要方法。(2016.04)



6.现代人力资源管理所有职能的基础和前提是()(2016.04)


  • A、工作分析


  • B、绩效管理


  • C、人员招聘


  • D、员工培训


13.以完成某项或某些实际工作任务为基础,通过活动观察被试者实际管理能力的测评方式是()(2016.04)


  • A、管理游戏


  • B、小组讨论


  • C、文件筐测验


  • D、能力倾向测验


扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫描小程序选择报考专业

进入在线做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习