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2020年8月人力资源管理（一）真题

卷面总分：分     试卷年份：2020.08    是否有答案：有   

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试题序号

JK公司通过帮助员工了解自己的职业兴趣类型找到最适合自己的职业发展方向。其采用的测试工具是（）

  • A、卡特尔职业兴趣测试
  • B、艾森克职业兴趣测试
  • C、帕森斯职业兴趣测试
  • D、霍兰德职业兴趣测试
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将职业生涯的发展过程划分为成长期、探索期、建立期、维持期、衰退期五个阶段的学者是（）。

  • A、舒伯
  • B、施恩
  • C、韦克斯勒
  • D、金斯伯格

构建胜任素质模型时，需要对绩效优秀人员的素质进行归纳。常采用的方法是（）

  • A、业绩评定法
  • B、问卷调查法
  • C、行为事件访谈法
  • D、随机抽样调查法

从应征的候选人中挑选出符合组织需要的优秀人才被称为（）。

  • A、人员选拔
  • B、人员录用
  • C、人员招募
  • D、人员评估
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