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江苏自考网> 试题题库列表页> 劳动报酬权的核心部分是

单元综合测试一

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劳动报酬权的核心部分是

  • A、报酬协商权
  • B、报酬请求权
  • C、报酬支配权
  • D、获得最低工资标准权
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苏某为菜自行车厂职工，2009年12月5日国与班长陈某发生争执，家病在家饮息至20年3月9日。在此期间，白行举厂先后三次书的通知其上班，否别降石，但无结爱，的行厂遂单方解除劳动合同。苏尖不能，得同年有用的日向劳动争议仲或委员会申法仲数。词仲裁委会于5月20日作出维护自行车厂决定的裁决并送达苏某。苏某对该裁决不服，于6月20日向人民法院起诉。

劳动法律关系的主体为

  • A、劳动者与劳动行政部门
  • B、劳动者与用人单位
  • C、工会与企业行政部门
  • D、工会与劳动行政部门

劳动法调整的与劳动关系有密切联系的社会关系是

  • A、劳动行政关系
  • B、劳动服务关系
  • C、雇佣关系
  • D、承揽关系
  • E、处理劳动争议关系
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