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江苏自考网> 试题题库列表页> 劳动法律关系的变更是指

押题试卷二

卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

劳动法律关系的变更是指

  • A、劳动法律关系的主体发生了变化
  • B、劳动法律关系内容发生了变化
  • C、劳动法律关系主体、内容和客体都发生了变化
  • D、劳动法律关系主体、内容或者客体至少有一项发生了变化
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计时工资不包括

  • A、年薪
  • B、月工资制
  • C、日工资制
  • D、小时工资制

下列关于劳动争议仲裁的表述，正确的有

  • A、劳动争议申请仲裁的时效期间为1年
  • B、劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的要限制
  • C、劳动争议仲裁不收费
  • D、关于社会保险的争议，其仲裁裁决为最终裁决，双方当事人均不得起诉答
  • E、因确认劳动关系发生的争议，当事人不得提出劳动仲裁申请题

工资集体协议向劳动保障行政部门报送经过多长时间后，协议双方未收到劳动保障行政部门的《工资集体协议审查意见书》，视为已经劳动保障行政部门同意，该工资集体协议即行生效

  • A、5日
  • B、7日
  • C、15日
  • D、20日
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