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江苏自考网> 试题题库列表页> 劳动法律关系的变更是指

押题试卷二

卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

劳动法律关系的变更是指

  • A、劳动法律关系的主体发生了变化
  • B、劳动法律关系内容发生了变化
  • C、劳动法律关系主体、内容和客体都发生了变化
  • D、劳动法律关系主体、内容或者客体至少有一项发生了变化
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简述工资集体协商的内容。

用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬标准应如何执行

  • A、按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，按照最低工资标准执行
  • B、按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，按照本单位同岗位劳动者工资的80%执行
  • C、按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同所其代
  • D、按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，按照上一年度本单位劳动者的平均工资标准执行

当前我国调整劳动关系的重要依据是

  • A、宪法
  • B、法律
  • C、行政法规
  • D、部门规章
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