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2024年10月人力资源管理（初级）真题

卷面总分：100分     试卷年份：2024.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

素质洋葱模型中最外层的素质是

  • A、态度
  • B、价值观
  • C、知识和技能
  • D、个性和动机
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人力资源供给预测方法中，用来预测具有等时间间隔的时刻点上各类人员分布的方法是

  • A、替换单法
  • B、技能清单法
  • C、马尔科夫模型
  • D、人力资源“水池”模型

绩效考核体系包括的内容有

  • A、考核主体
  • B、考核内容
  • C、考核方法
  • D、考核周期
  • E、考核对象

在职业生涯管理中，组织和人力资源部门应做的工作有

  • A、提供职业生涯咨询
  • B、举办职业生涯研讨会
  • C、提供职业生涯发展路径
  • D、制定职业生涯规划工作手册
  • E、提供关于职业和工作机会的信息
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13136人力资源管理（初级）高频200题

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