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2024年10月人力资源管理（初级）真题

卷面总分：100分试卷年份：2024.10 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

15

下列选项中，属于人员素质测评方法中人格测验的是

A、斯坦福成就测验
B、卡特尔16因素测验
C、韦克斯勒智力测验
D、行政职业能力倾向测验

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影响薪酬水平的微观因素是

A、政府法规调节
B、积累消费水平
C、企业的经营效益
D、劳动生产率水平

当一个人的行为符合组织需要时，通过奖赏的方式来鼓励这种行为，以达到持续和发扬这种行为的目的，被称为

A、负激励
B、正激励
C、荣誉激励
D、福利激励

一定范围内所有人员的总和被称为

A、人力资源
B、人口资源
C、人才资源
D、人力资本

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