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江苏自考网> 试题题库列表页> 15.与其他人员素质测评的形成相比,面试的特点是()(2015.04)

2015年4月人力资源管理(一)(00147)

卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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试题序号

15.与其他人员素质测评的形成相比,面试的特点是()(2015.04)

  • A、成本最低

  • B、判断的客观性

  • C、交流的单向性

  • D、判断的直觉性

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12.对拟招募员工的基本素质要求以及针对不同职位的特殊要求被称为()(2015.04)

  • A、招募人数

  • B、招募对象

  • C、招募标准

  • D、招募成本

17.宇航员通过航天模拟舱练习各种动作和工作状态,以适应实际飞行的需要。这种培训方法遵循的成果转化理论是()(2015.04)

  • A、同因素理论

  • B、激励推广理论

  • C、认知转化理论

  • D、成人学习理论

1.人口资源、人力资源、人才资源三者之间的数量关系是()(2015.04)

  • A、人口资源〉人力资源〉人才资源

  • B、人口资源〈人力资源〈人才资源

  • C、人口资源≥人力资源≥人才资源

  • D、人口资源≤人力资本≤人才资源

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