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江苏自考网> 试题题库列表页> 劳动者被依法追究刑事责任，用人单位合法的做法是

2021年4月劳动法历年真题

卷面总分：100分     试卷年份：2021年4月    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

劳动者被依法追究刑事责任，用人单位合法的做法是

  • A、可以解除劳动合同
  • B、必须解除劳动合同
  • C、要求劳动者赔偿
  • D、应当提前30日通知劳动者解除劳动合同
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世界上最早实行强制失业保险制度的国家是

  • A、法国
  • B、丹麦
  • C、英国
  • D、意大利

《劳动合同法》中关于非全日制用工，说法正确的是

  • A、非全日制用工必须签订书面劳动合同
  • B、非全日制用工合同可以约定试用期
  • C、非全日制用工终止时，用人单位无须向劳动者支付经济补偿
  • D、非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十日

待录用员工在入职前签订了录用条件确认函，但隐瞒了不符合录用的条件，公司可否以员工欺诈为由解除合同。就此案例表述正确的是

  • A、录用条件确认函中的录用条件不一定都是有效的
  • B、不是所有隐瞒都属于劳动法意义上的欺诈
  • C、超过试用期的，不能以不符合录用条件为由解除劳动合同
  • D、录用条件属于可以自行约定的条款，只要不违反强制性法律规定则有效
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