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江苏自考网> 试题题库列表页> （2）安泰公司是否需要向黄某支付2016年、2017年未休带薪年休假补偿?为什么?

2021年4月劳动法历年真题

卷面总分：100分     试卷年份：2021年4月    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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（2）安泰公司是否需要向黄某支付2016年、2017年未休带薪年休假补偿?为什么?


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因签订集体合同发生争议，当事人协商解决不成。，该争议解决途径是

  • A、向人民法院提起诉讼
  • B、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
  • C、向本单位的劳动争议调解委员会申请调解
  • D、向当地人民政府劳动行政部门申请协调处理

（2）若公司因未依法与曹某订立书面劳动合同需向曹某支付二倍工资，应如何计算支付的期间及数额?


《劳动合同法》中关于非全日制用工，说法正确的是

  • A、非全日制用工必须签订书面劳动合同
  • B、非全日制用工合同可以约定试用期
  • C、非全日制用工终止时，用人单位无须向劳动者支付经济补偿
  • D、非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十日
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