• 欢迎访问江苏自考网!江苏自考网为考生提供江苏自学考试信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以江苏教育考试院www.jseea.cn为准。

联系我们:  0512-67311639

距7月考试报名 28

距4月考试成绩查询 16

考生服务:

江苏自考网> 试题题库列表页> 2017年2月21日,春天公司向卢某送达《关于卢某旷工和占用公司财产处罚通告》,载明卢某"连续旷工 13 日,公司多次通知仍拒不去新的工作岗位报到并拒还公司轿车,其行为违反了公司《员工手册》相关规定,属于严重的违纪行为,从即日起给予辞退处理"等内容。卢某认为春天公司解除劳动关系违法,应向其支付拖欠的工贵、社保金及经济补偿金,故拒绝向春天公司返还轿车。经审理查明∶ 卢某原系春天公司副总经理,春天公司2016 年9月6日购买该车后,轿车登记在春天公司名下,随即交付卢某使用。问∶

全国高等教育自学考试真题精选(三)

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

2017221日,春天公司向卢某送达《关于卢某旷工和占用公司财产处罚通告》,载明卢某"连续旷工 13 日,公司多次通知仍拒不去新的工作岗位报到并拒还公司轿车,其行为违反了公司《员工手册》相关规定,属于严重的违纪行为,从即日起给予辞退处理"等内容。卢某认为春天公司解除劳动关系违法,应向其支付拖欠的工贵、社保金及经济补偿金,故拒绝向春天公司返还轿车。经审理查明卢某原系春天公司副总经理,春天公司2016 96日购买该车后,轿车登记在春天公司名下,随即交付卢某使用。问

上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

关于用人单位劳动规章制度的表述,下列选项正确的是

  • A、用人单位应与工会或职工代表平等协商确定
  • B、用人单位制定规章制度应当经过全体职工讨论通过
  • C、直接涉及劳动者切身利益的规章制度应当在单位内公示或告知劳动者
  • D、用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或重大事项时,应当经过职代会或全体职工讨论

下列关于劳动关系和社会保险关系的表述,错误的是

  • A、并非所有的劳动关系都需要建立社会保险关系
  • B、为劳动者缴纳社保的用人单位与其成立劳动关系
  • C、退工终止社会保险关系与劳动关系的解除是两个不同的程序
  • D、终止社会保险关系不一定产生解除劳动关系的法律效果

简述劳动法律关系的法律特征。

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫描小程序选择报考专业

进入在线做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习