• 欢迎访问江苏自考网！江苏自考网为考生提供江苏自学考试信息服务，网站信息供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以江苏教育考试院www.jseea.cn为准。

联系我们:  0512-67311639

10月自考成绩查询（预计） 25天

距27年1月江苏自考报名 36天

考生服务：

江苏自考网> 试题题库列表页> 下列不属于与劳动关系有密切联系的其他社会关系的选项是

全国高等教育自学考试真题精选（三）

卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

下列不属于与劳动关系有密切联系的其他社会关系的选项是

  • A、劳动行政关系
  • B、劳动服务关系
  • C、来料加工合同关系
  • D、处理劳动争议关系
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

劳动者从用人单位离职，用人单位为其办理档案转移手续的法定期限是

  • A、离职后10 日内
  • B、离职后 15日内
  • C、离职后 30日内
  • D、离职后 45 日内

下列关于非全日制用工的说法，错误的是

  • A、非全日制用工合同不可以约定试用期
  • B、非全日制用工工资不得低于最低工资标准
  • C、非全日制用工劳动报酬支付周期最长不超过十五日
  • D、非全日制用工终止时，用人单位无须支付经济补偿

下列关于以完成一定工作任务为期限的劳动合同的说法，错误的是

  • A、用人单位可以随时解除以完成一定工作任务为期限的劳动合同
  • B、以完成一定工作任务为期限的劳动合同只能针对初次录用的劳动者
  • C、以完成一定工作任务为期限的劳动合同终止后，用人单位无须支付经济补偿
  • D、连续签订二次以完成一定工作任务为期限的劳动合同后，用人单位必须与劳动者签订无固定期限劳动合同
热门相关试卷
2017年4月劳动法

#总分：分#

押题试卷二

#总分：100分#

单元综合测试四

#总分：100分#

2020年10月劳动法

#总分：100分#

单元综合测试二

#总分：100分#

2015年4月劳动法

#总分：分#

热门专业
1
销售管理
2
社会工作与管理
3
公共关系（停理论课程报考）
4
计算机科学与技术（停考过渡）
5
计算机信息管理
6
园林
7
工商管理（停考）
8
人力资源管理（停考）
9
法学（停考）
10
行政管理（停考）

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫描小程序选择报考专业

进入在线做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习

自考院校 | 自考专业 | 江苏自考报名 | 考试须知 | 查询打印 | 自考资料 | 江苏自考解答 | 考试资讯 | 自学考试 | 自考视频 | 专题 | 江苏自考政策公告 | 江苏自考网上报名 | 江苏自考准考证打印 | 考试大纲 | 江苏自考成绩查询 | 江苏自考学历查询 | 助学报名 | 成考报名 | 报名考试指南 | 转考免考入口 | 入口导航 | 福利活动 | 自考论坛 | 自考信息 |

江苏自考网 |  江苏自考考试科目 |  江苏自考 |  江苏自学考试 |  江苏自考报名 | 南京自考 | 苏州自考 | 南通自考 | 联系我们 |  网站地图 | 地图路径 |
Copyright 2012-2026 江苏自考网 www.jszikao.org All Rights Reserved.
声明：本站为江苏自学考试民间咨询网站，近期江苏自学考试动态请各位考生以省教育考试院、各市自考办通知为准。
本站地址：苏州市姑苏区人民路1023号永霖大厦728室  咨询电话：0512-67311639  合作洽谈：18136966257 靳老师
版权所有：苏州爱学教育科技有限公司   

本站部分文字及图片均来自于网络，如侵犯到您的权益，请及时发送邮件到2657437132@qq.com，我们会尽快处理 投诉中心 |   法律顾问：肖云律师