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江苏自考网> 试题题库列表页> 下列选项中关于劳动争议仲裁规则的表述,正确的是( )

2019年4月劳动法

卷面总分:     试卷年份:2019    是否有答案:   

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下列选项中关于劳动争议仲裁规则的表述,正确的是( )

  • A、劳动争议仲裁员由双方当事人选定
  • B、劳动争议仲裁员有私自会见当事人、代理人,或者接受当事人、代理人的请客送礼的行为的,当事人可以申请法院撤销仲裁裁决.
  • C、仲裁庭不能形成多数意见时,应当报仲裁委员会裁决
  • D、仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照首席仲裁员的意见作出
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徐某因所在单位丙公司以综合计算工时为由拒绝支付加班费,而在离职后申请仲裁,要求丙公司支付其加班费6000元,据此,下列判断错误的是( )

  • A、徐某与丙公司之间的劳动争议应当实行“一裁终局”
  • B、若丙公司不服仲裁裁决,符合法定条件的,可以向劳动争议仲裁委员会所在地基层人民法院申请撤销裁决
  • C、若徐某不服仲裁裁决提起诉讼的,法院不应受理丙公司申请撤销仲裁裁决的申请
  • D、若徐某申请法院执行仲裁裁决,丙公司申请撤销仲裁裁决的,法院应当裁定止执行

劳动者在试用期的工资,下列选项中正确的包括( )

  • A、不得低于本单位相同岗位最低档工资的75%
  • B、不得低于用人单位所在地的最低工资标准
  • C、不得低于劳动合同约定工资的80%
  • D、不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%.

根据《劳动法》规定,我国劳动法的立法宗旨包括( ABC )

  • A、保护劳动者的合法权益
  • B、调整劳动关系
  • C、建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度
  • D、促进经济发展和社会进步

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