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2021年10月绩效管理

卷面总分：100分试卷年份：2021.10 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

5

源于弗鲁姆提出的期望理论的鼓励模式是( )。

A、需要鼓励模式
B、动机一目标鼓励模式
C、权衡鼓励模式
D、强化鼓励理论

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简述常见的绩效信息收集误区。

在进行反面反应时可采用“BEST反应法，其中“B〞是指( 〕。

A、表达后果
B、征求意见
C、放眼未来
D、描述行为

针对绩效管理，工作分析主要收集三个方面的信息：职位资格、职位标准和。

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