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2022年1月绩效管理

卷面总分：100分试卷年份：2022.01 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

22

衡量一个测验的效标关联效度有两种做法，即同时效度的验证和( )。

A、检视效度的验证
B、预测效度的验证
C、过程效度的验证
D、结果效度的验证

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名词解释：绩效反馈

在绩效计划主体中，发挥“使绩效计划更加有操作性、针对性、可行性、合理性”作用的是( )。

A、董事长
B、人力资源管理专业人员
C、直接上级
D、员工本人

美国马里兰大学教授爱德温˙洛克和休斯在研究中发现，外来的刺激影响动机主要是通过( )。

A、行为
B、系统
C、目标
D、需要

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