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江苏自考网> 试题题库列表页> 企业制订绩效目标时遵循 SMART 原则，其中 A 表示目标是( )。

2022年1月绩效管理

卷面总分：100分     试卷年份：2022.01    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

企业制订绩效目标时遵循 SMART 原则，其中 A 表示目标是( )。


  • A、相关的


  • B、可衡量的


  • C、具体的


  • D、可达到的


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在绩效管理工作中，承担奖励和鼓励员工出色工作职责的是( )。


  • A、高层管理者


  • B、一线经理


  • C、人力资源管理者


  • D、主管人员


绩效管理对组织文化的影响作用体现为( )。


  • A、强化和构建作用


  • B、强化和发展作用


  • C、推动和发展作用


  • D、推动和构建作用


在绩效计划主体中，发挥“使绩效计划更加有操作性、针对性、可行性、合理性”作用的是( )。


  • A、董事长


  • B、人力资源管理专业人员


  • C、直接上级


  • D、员工本人


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