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2019年10月绩效管理

卷面总分：100分     试卷年份：2019.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

答题卡
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试题序号

( )是业绩评定表应用的核心。


  • A、表格


  • B、要素


  • C、结果


  • D、过程


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（填空题）绩效目标通常由绩效标准和            两部分组成。


360度绩效反馈的主体包括（）。


  • A、被考评者本人


  • B、上级


  • C、同事


  • D、下级


  • E、客户


员工对报酬决策方法是否公平的感觉称为( )。


  • A、分配公平感


  • B、程序公平感


  • C、互动公平感


  • D、权变公平感


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