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2015年10月绩效管理

卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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对于绩效的评价与分析应该从多个角度和方面进行,这样才能得到有关绩效的真实评价,体现了绩效的

  • A、多因性
  • B、多维性
  • C、静态性
  • D、动态性
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企业为使绩效考评系统更为科学合理,结合绩效管理过程中影响公平感的因素,应注意建立相应的机制有

  • A、员工参与机制
  • B、自我评定机制
  • C、反馈机制
  • D、申诉与监督机制
  • E、绩效信息收集系统

将战略形成看成是一个通过分析而选择竞争优势的过程的学派是

  • A、设计学派
  • B、计划学派
  • C、企业家学派
  • D、定位学派

企业制定绩效目标时,要遵循SMART原则,其中S表示目标是

  • A、可衡量的
  • B、相关的
  • C、可达到的
  • D、具体的

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