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2018年10月绩效管理

卷面总分:100分     试卷年份:2018.10    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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员工或组织绩效的优劣并不取决于单一的因素,而是受制于主客观的多种因素。这说明绩效具有( )。


  • A、多因性特征


  • B、多维性特征


  • C、静态性特征


  • D、动态性特征


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世界一流企业推崇的绩效管理方式是( )。


  • A、“德能勤绩”式


  • B、“检查评比”式


  • C、“末位淘汰”式


  • D、“自我管理”式


坎贝尔认为,员工的绩效有三个主要的决定因素,分别是( )。


  • A、系统性知识.个人知识与动机


  • B、环境性知识.个体知识与动机


  • C、系统性知识.陈述性知识和动机


  • D、陈述性知识、程序性知识或技能和动机


职务规范主要包括()。


  • A、工作识别信息


  • B、工作概要


  • C、工作职责


  • D、工作责任


  • E、任职资格的标准信息


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