简述绩效改进应遵循的基本原则。-江苏自考网

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2015年10月绩效管理

卷面总分：100分试卷年份：2015 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

44

简述绩效改进应遵循的基本原则。

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制定公司战略时,企业高层对下属部门不做具体硬性规定,而要求各部门先积极提交战略方案,在此基础上,企业最高管理层加以协调和平衡并最终形成公司整体战略的方法称为

A、自上而下法
B、自下而上法
C、上下结合法
D、总分层次法

行为锚定等级评价法

美国著名战略学家、哈佛大学的迈克尔●波特教授认为战略是

A、目标与手段的结合
B、基于核心能力的选择
C、问题及其解决方案
D、差异化的选择与定位

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