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江苏自考网> 试题题库列表页> 绩效管理的主要步骤包括(     )。

2022年10月绩效管理

卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

答题卡
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试题序号

绩效管理的主要步骤包括(     )。


  • A、绩效计划


  • B、绩效实施


  • C、绩效评价


  • D、绩效应用


  • E、绩效改进


上一题 下一题

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用来区分指标相对重要性程度的是(     )。


  • A、指标标准


  • B、指标编号


  • C、指标权重


  • D、指标内容


设定绩效计划的最终目的是为了保证公司(     )。


  • A、总体发展战略和年度生产经营目标的实现


  • B、总体发展战略的实现和员工绩效能力的提升


  • C、盈利和年度生产经营目标的实现


  • D、盈利和员工绩效能力的提升


简述绩效评价标准的要求。


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