平衡计分卡的劣势主要包括( )。-江苏自考网

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2022年10月绩效管理

卷面总分：100分试卷年份：2022.10 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

30

平衡计分卡的劣势主要包括( )。

A、对员工的激励作用有限
B、没有实现结果指标与动因指标的平衡
C、实施的工作量较大
D、实施的成本较大
E、实现的难度很大

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试述360度绩效反馈的优缺点。

每月工作表现相似，按基本的作业程序操作，工作成果难以量化，对公司贡献的影响是间接的，这类考核对象是( )。

A、行政管理人员
B、营销人员
C、生产运营人员
D、研发人员

简述绩效考核内容的选取原则。

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