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2022年10月绩效管理

卷面总分:100分     试卷年份:2022.10    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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源于教学系统设计,形象直观地展示了设计与开发教学及有关产品的过程,这种绩效改进的模型是(     )。


  • A、ADDIE模型


  • B、国际绩效改进协会的绩效技术模型


  • C、绩效操作模型


  • D、美国培训与开发协会的绩效改进模型


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绩效实施包括收集与分析绩效信息和持续的(     )。


  • A、绩效辅导


  • B、绩效评估


  • C、绩效沟通


  • D、绩效反馈


在绩效信息收集常见的误区中,被比喻为“初期撒网,末期打捞”的做法是(     )。


  • A、将绩效管理与日常工作割裂开来


  • B、绩效信息跟踪记录不完整


  • C、绩效信息不能体现指标内容


  • D、绩效信息多而且混乱无序


绩效反馈面谈的主要方法有(     )。


  • A、走动法


  • B、观察法


  • C、倾听法


  • D、说服法


  • E、解决问题法


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