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江苏自考网> 试题题库列表页> 下列争议应适用《劳动争议调解仲裁法》的是（）

2015年10月劳动法

卷面总分：分试卷年份：2015 是否有答案：有

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试题序号

10

下列争议应适用《劳动争议调解仲裁法》的是（）

A、张某参加某服务性企业的招聘，企业以不招女职工为由拒绝了张某，张某欲起诉该企业
B、王某参观某工厂时，被该工厂的一名职工违规操作设备致伤，王某要求工厂赔偿
C、某个体餐馆招收李某为服务员，刘某怀孕期间餐馆将李某辞退，李某要求餐馆赔偿
D、陈某是某机关单位的公务员，因单位拒绝其延长退休年龄要求而与单位发生争议

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劳动法律事实

下列关于劳动保障监察的表述，正确的有（）

A、劳动保障行政部门是劳动保障监察执法的主体
B、兼职劳动保障监察员有权单独对用人单位进行处罚
C、查处举报和投诉是劳动保障监察的形式之一
D、用工行为地是确定劳动保障监察地域管辖的基本依据

下列关于劳动法律关系的表述，错误的是（）

A、劳动法律关系是劳动者与用人单位之间的劳动权利与劳动义务关系
B、劳动法律关系既包括劳动者与用人单位之间的关系，也包括劳动行政部门与劳动者、用人单位之间的关系
C、劳动法律关系既包括财产关系也包括人身关系
D、劳动法律关系的主体双方既具有平等性也具有从属性

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